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ACUERDO DE NO COMPETENCIA Y CONFIDENCIALIDAD PARA EL EMPLEADO

A continuación se deja el acuerdo en español, pero deberá firmar en la parte de abajo el acuerdo en ingles, por cuestiones legales.

Este Acuerdo de No Competencia para el Empleado se hace este día ___ de _________, 20__, por y entre Detail Maid Services LLC (de aquí en adelante referido como el “Empleador”), y ______ Empleado (de aquí en adelante referido como el “Empleado”).

Los Servicios de Limpieza y el Empleado acuerdan las siguientes disposiciones de no competencia y confidencialidad.

Las partes acuerdan que las contraprestaciones de estas disposiciones son separables y que el incumplimiento de una o varias fuentes de contraprestación no afectará a la validez y el carácter vinculante de este acuerdo con respecto a las restantes fuentes de contraprestación. Las partes acuerdan además que estas disposiciones son necesarias para proteger el fondo de comercio y otros intereses comerciales de Cleaning Services y se hacen en referencia expresa y a satisfacción de las leyes de Texas. El Empleado reconoce que mientras trabaje en los Servicios de Limpieza, tendrá conocimiento y acceso a información de propiedad, secreto comercial y confidencial de los Servicios de Limpieza y que como resultado de esto estaría en posición de hacer un daño sustancial a los Servicios de Limpieza si se involucrara inmediatamente en actividades competitivas con los Servicios de Limpieza. El Empleado se compromete a que, a partir de la fecha del presente contrato y durante la vigencia del mismo, y durante un período de dos (2) años tras la finalización de todas y cada una de dichas relaciones, el Empleado no podrá, dentro de un radio de cinco (5) millas de las ubicaciones que el Empleado limpie para los clientes de los Servicios de Limpieza, sin la aprobación previa por escrito de los Servicios de Limpieza directa o indirectamente, a través de cualquier otra persona, empresa o Servicios de Limpieza, ya sea para sí mismo o como agente en nombre de cualquier otra persona o entidad, y ya sea como empleado, consultor, agente, principal, prestamista, socio, funcionario, director, accionista, gerente o miembro o de otra manera, con o sin compensación:

(i) Proporcionar servicios de limpieza de cualquier naturaleza que sean competitivos con los Servicios de Limpieza o promover, comercializar, vender, convertirse o adquirir un interés en, o asociarse en una relación de negocios con, o ayudar o asistir a cualquier otra persona, corporación, firma, sociedad u otra entidad que se dedique a cualquier línea de negocios competitiva con los Servicios de Limpieza.
(ii) Convertirse en un empleado contratado, un empleado, consultor, agente, principal, prestamista, socio, funcionario, director, accionista o de otro modo proporcionar servicios a o en nombre de cualquier entidad (A) que los Servicios de Limpieza determinen razonablemente que es un competidor de los Servicios de Limpieza, (B) que a partir de la fecha de este Acuerdo es un socio comercial o parte contractual con los Servicios de Limpieza;
(iii) Solicitar o remitir, directa o indirectamente, a cualquier cliente o posible cliente de cualquier servicio y/o producto ofrecido por los Servicios de Limpieza (o que sea competitivo con los ofrecidos por los Servicios de Limpieza) a cualquier otro proveedor de dichos servicios.
(iv) Promover, comercializar, ayudar o participar en el desarrollo, la venta, el arrendamiento o la concesión de licencias de cualquier servicio y/o producto competitivo con los ofrecidos por la Corporación a, para o con cualquier persona, Servicios de Limpieza, empresa, sociedad u otra entidad;
(v) Solicitar o intentar solicitar el negocio de cualquier cliente o consumidor de los Servicios de Limpieza o inducir, atraer o ayudar a cualquier cliente o consumidor de los Servicios de Limpieza a utilizar los productos y/o servicios de otra entidad que no sean los Servicios de Limpieza;
(vi) Solicitar, inducir, seducir, ayudar o intentar solicitar, inducir, seducir o ayudar a cualquier persona que, en el momento de dicha solicitud, inducción o seducción o intento de solicitar, inducir o seducir es, o fue en cualquier momento durante el tiempo que el Empleado estuvo con los Servicios de Limpieza o durante los dos años anteriores a dicha solicitud, inducción, seducción o asistencia, un empleado contratado o un empleado de los Servicios de Limpieza, para ser empleado o retenido por cualquier otra persona o entidad.

Para los propósitos de este Acuerdo, el “Territorio Restringido” significa que el Empleado no se dedicará, directa o indirectamente, al negocio de la limpieza de residencias, dentro de un radio de cinco (5) millas de los lugares que el Empleado limpió para los clientes del servicio de limpieza. El Empleado acepta que las limitaciones en cuanto a tiempo, área geográfica y alcance de la actividad a restringir son razonables y no son mayores de lo necesario para proteger la buena voluntad u otros intereses comerciales de los Servicios de Limpieza.

En caso de incumplimiento

Ambas partes reconocen que los servicios a prestar bajo este Acuerdo a los Servicios de Limpieza son especiales, únicos y de carácter extraordinario. El Empleado reconoce que cualquier incumplimiento de este Acuerdo podría tener consecuencias adversas significativas para los Servicios de Limpieza y, por lo tanto, acepta indemnizar a la Corporación por cualquier pérdida o gasto sufrido o incurrido por los Servicios de Limpieza (incluyendo los honorarios razonables de los abogados) como resultado de cualquier incumplimiento de este Acuerdo por parte del Empleado. El Empleado acepta además que los daños y perjuicios por sí solos no serán un remedio suficiente para el incumplimiento de este Acuerdo y que los Servicios de Limpieza tendrán derecho a una reparación equitativa, incluyendo una orden de restricción temporal, un mandato judicial preliminar y un mandato judicial permanente, con el fin de hacer cumplir las disposiciones de este Acuerdo. El empleado reconoce además que dicho desagravio por mandato judicial será adicional a, y no en lugar de, los daños monetarios a los que los Servicios de Limpieza puedan tener derecho bajo la ley, y que los Servicios de Limpieza pueden cobrar los daños acumulativamente por cada reclamo o causa de acción separada.
Todas las disputas que surjan de este acuerdo o que surjan de cualquier manera con el Empleado o cualquier relación con los Servicios de Limpieza, sus agentes, sirvientes y/o empleados se resolverán exclusivamente a través de un arbitraje vinculante, sujeto a las disposiciones a continuación, bajo las reglas entonces vigentes de la Asociación Americana de Arbitraje o un árbitro de mutuo acuerdo. Los costes de cualquier proceso de arbitraje serán asumidos a partes iguales por las partes. El resultado del árbitro será vinculante para todas las partes y no estará sujeto a una revisión judicial posterior.
En cualquier disputa relativa a este acuerdo, la Corporación podrá solicitar una medida cautelar a través de la etapa de Requerimiento Judicial Temporal en un tribunal de jurisdicción competente, pero cualquier otra medida cautelar, como un Requerimiento Judicial permanente, deberá resolverse exclusivamente a través del arbitraje. Cualquier reclamación del Empleado sobre la aplicabilidad de este Acuerdo deberá resolverse exclusivamente mediante arbitraje. El árbitro concederá los honorarios de los abogados y las costas razonables y necesarias a la parte que prevalezca en cualquier procedimiento de arbitraje entre las partes.

Disposiciones diversas

(a) Invalidez parcial. La nulidad o inaplicabilidad de cualquier término o disposición o de cualquier cláusula del presente Acuerdo no perjudicará ni afectará en modo alguno a la validez o aplicabilidad de cualquier otra disposición del presente Acuerdo, que seguirá siendo plenamente vigente.
(b) Honorarios de los abogados. Si es necesario emprender una acción legal o de equidad para hacer cumplir o interpretar cualquiera de los derechos u obligaciones de este Acuerdo, la parte ganadora tendrá derecho a los honorarios razonables de los abogados y a las costas, además de cualquier otra reparación a la que pueda tener derecho la parte ganadora.
(c) Ley aplicable. El presente Acuerdo se regirá por las leyes del Estado de Texas.
(d) Disputas. Cualquier disputa se resolverá mediante arbitraje y no mediante la presentación de una demanda en los tribunales.

Entiendo y estoy de acuerdo que si rompo este contrato de no competencia y limpio casas o trabajo para cualquier cliente de Detail Cleaning Services por mi cuenta por pago directo limpiando casas durante mi empleo o hasta un año después de mi terminación o hasta un año de la terminación de nuestro servicio por parte del cliente, pagaré una cuota de referencia de 5,000 por cliente a Detail Cleaning Services.

Ahora está todo el documento en ingles, con la información que ha leído arriba, por favor colocar fecha, nombre y firma en los campos al final.

  • NON-COMPETITION AND NON-SOLICITATION AGREEMENT

    This Non-Competition and Non-Solicitation Agreement (hereinafter referred to as
    “Agreement”) is made this _ day of ___ month, year, by and between Detail Maid
    Services, LLC a Texas limited liability company doing business as Detail Cleaning
    Services (together hereinafter referred to as “Company ”), and (Name) (hereinafter
    referred to as “Employee’”). The parties together shall be referred to as “Parties”.

    The Parties agree to the following non-competition provisions. The Parties agree that
    the consideration for these non-competition provisions are severable and that the failure
    of any or more sources of consideration shall not affect the validity and binding nature of
    this Agreement with respect to the remaining sources of consideration.

    The Parties further agree that these non-competition provisions are necessary to protect
    the business interests of the Company and are made in express reference to and
    satisfaction of the laws of Texas. Employee acknowledges that it is privy to and will or
    has had access to proprietary, trade secret, and confidential information and that as a
    result of this would be in a position to do substantial harm to the Company where
    Employee to engage in activities competitive with the Company.

    Employee agrees that, commencing as of the date hereof and during the term of the
    Agreement and for a period of TWO (2)years after termination of Employee’s interest in
    Company for any reason, Employee shall not, directly or indirectly, through any other
    person, firm or company, whether for Employee or as agent on behalf of any other
    person or entity, and whether on its own behalf, or on behalf of a third party as
    consultant, agent, principal, lender, partner, officer, director, stockholder, manager, or
    Employee or otherwise, with or without compensation, within ten (10) miles from the
    location of the main business office of the Company:

    (i) Provide services which are competitive with the Company;
    (ii) Provide services to Company’s vendor and customer
    relationships; a list of current vendor and customer relationships;

    (iii) Become a contract employee, an independent employee, vendor,
    consultant, agent, principal, lender, partner, officer, director,
    Employee, stockholder or otherwise provide services to or on behalf
    of any entity which would be a violation of items (i) and (ii) above;

    (iv) Solicit or refer, directly or indirectly, any customers or
    prospective customers of any services and/or products offered by the
    fCompany (or which are competitive with those offered by the
    Company) to any other provider of such services in the market place

    (v) Promote, market, assist or participate in the development, sale,
    lease or licensing of any services and/or products competitive with
    those provided by the Company to, for or with any person,
    company, firm, partnership or other entity whatsoever;

    (vi) Solicit, induce, entice, assist or attempt to solicit, induce, entice
    or assist any person who, at the time of such Solicitation, inducement
    or enticement or attempt to solicit, induce, or entice is, or was an
    employee of the Company during the five (5) year time period from
    the date of employee’s date of exit from the Company to become
    employed or retained by any other person or entity.

    Employee further acknowledges that the geographic limitation may increase if Company
    opens additional location(s); in that event the geographic limitation would also include a
    ten (10) mile radius surrounding the additional office(s).

    Pre-existing relationships an employee may have with a vendor shall not be a violation
    of this Agreement.

  • MM slash DD slash YYYY

  • location of the main business office of the Company:

    (i) Provide services which are competitive with the Company;
    (ii) Provide services to Company’s vendor and customer
    relationships; a list of current vendor and customer relationships;

    (iii) Become a contract employee, an independent employee, vendor,
    consultant, agent, principal, lender, partner, officer, director,
    Employee, stockholder or otherwise provide services to or on behalf
    of any entity which would be a violation of items (i) and (ii) above;

    (iv) Solicit or refer, directly or indirectly, any customers or
    prospective customers of any services and/or products offered by the
    fCompany (or which are competitive with those offered by the
    Company) to any other provider of such services in the market place

    (v) Promote, market, assist or participate in the development, sale,
    lease or licensing of any services and/or products competitive with
    those provided by the Company to, for or with any person,
    company, firm, partnership or other entity whatsoever;

    (vi) Solicit, induce, entice, assist or attempt to solicit, induce, entice
    or assist any person who, at the time of such Solicitation, inducement
    or enticement or attempt to solicit, induce, or entice is, or was an
    employee of the Company during the five (5) year time period from
    the date of employee’s date of exit from the Company to become
    employed or retained by any other person or entity.

    Employee further acknowledges that the geographic limitation may increase if Company
    opens additional location(s); in that event the geographic limitation would also include a
    ten (10) mile radius surrounding the additional office(s).

    Pre-existing relationships an employee may have with a vendor shall not be a violation
    of this Agreement.

     

  • Remedy for Breach


    Both Parties recognize that the investment being made by the Company is a serious
    and substantial investment and Employee acknowledges that any breach of this
    Agreement could have significant adverse consequences for the Company. The
    Employee therefore agrees to indemnify the Company against any loss or expense
    suffered or incurred by the Company (including reasonable attorneys’ fees) as a result
    of any breach of this Agreement by Employee. Employee further agrees that damages
    alone will not be a sufficient remedy for breach of this Agreement and that the Company
    shall be entitled to equitable relief, including a temporary restraining order, preliminary
    injunction and permanent injunction, in order to enforce the provisions of this
    Agreement. Employee further acknowledges that such injunctive relief shall be in
    addition to, and not in lieu of, monetary damages to which the Company may be entitled
    under the law, and that the Company may collect damages cumulatively for each
    separate claim or cause of action.

    All disputes arising out of this Agreement shall be resolved exclusively through binding
    arbitration, subject to the provisions below, under the rules then in effect of the
    American Arbitration Association or a mutually agreeable arbitrator. The result of the
    arbitrator shall be binding on all Parties and not subject to further judicial review.
    fIn any dispute concerning this Agreement, the Company may pursue injunctive relief
    through a Temporary Injunction in a court of competent jurisdiction. Any claim by
    Employee regarding the enforceability of this Agreement, must be resolved exclusively
    through arbitration. The arbitrator will award reasonable and necessary attorneys fees
    and costs to the prevailing party in any arbitration proceeding between the Parties.

    Employee shall be responsible for payment of Company’s Attorney Fees if it is
    necessary to seek legal assistance due to Employee’s breach of this Agreement. This
    includes all Attorney Fees incurred prior to arbitration or a request for injunctive relief.

     

  • Miscellaneous Provisions


    (a) Partial Invalidity. The invalidity or unenforceability of any term or provision or any
    clause of this Agreement shall in no way impair or affect the validity or enforceability of
    any other provision of this Agreement, which shall remain in full force and effect.
    (b) Governing Law. This Agreement shall be governed by the laws of the State of
    Texas.

    Signed on this ___ day of _month 2024.

     

  • Miscellaneous Provisions

    (a)  Partial Invalidity. The invalidity or unenforceability of any term or provision or any clause of this Agreement shall in no way impair or affect the validity or enforceability of any other provision of this Agreement, which shall remain in full force and effect.

    (b) Attorney’s Fees.  If any action at law or in equity is necessary to enforce or interpret any of the rights or obligations under this Agreement, the prevailing party shall be entitled to reasonable attorney’s fees and costs in addition to any other relief to which the prevailing party may be entitled.

    (c)  Governing Law.  This Agreement shall be governed by the laws of the State of Texas.

    (d) Disputes. Any disputes shall be resolved by arbitration and not be filing suit in court. 

     

    I understand and agree that if I breach this non-compete contract and clean house or work for any Detail Cleaning Services client on my own for direct payment cleaning house during my employment or up to one year after my termination or up to one year of the client’s termination of our service, I will pay a referral fee of 5,000 per client to Detail Cleaning Services.

  • Signed on this

  • MM slash DD slash YYYY